新巴=SBS
新巴爭加薪 下周一罷工
(星島)2010年8月1日 星期日 05:30
(綜合報道)
(星島日報 報道)職工盟屬下新巴 城巴 工會不滿資方提出百分之一點八的加薪幅度，兩巴工會宣布本月九日發起工業行動，新巴職工會採取罷工行動，預計至少九成前線員工參與，城巴職工會則發起「靠左駛、不超載」等按章工作行動。新巴和城巴表示，會制定應變措施，並與其他公共交通服務營辦商保持緊密聯繫，以作出適當調配。料港島南區和小西灣乘客最受影響。
記者：梁思穎 林玉藍
新巴城巴資方與職工盟屬下兩巴工會談判破裂。新巴職工會總理事鍾松輝指，早前工會調查指有七成九員工不滿資方百分之一點八的加薪幅度，有六成八員工表明會參加罷工。加薪底線為百分二點二，「降無可降」。他認為公司完全漠視員工意願，逼於無奈下決定本月九日發起罷工，由頭班車開始，影響所有路線。屆時員工簽到及通知上級後，早上九時起到公司門口靜坐至晚上九時。
城巴將同日按章工作
新巴城巴職工會又指，分別有八成及九成員工不滿工聯會 分會無諮詢員工便與資方達成共識。鍾松輝認為工聯會分會無資格代表員工，出賣員工利益。
鍾松輝表示，雖現時只有七百五十人表明會罷工，但相信無表明罷工的員工屆時亦會參與，預計至少九成前線員工會參與罷工。除了車長外，亦有近一百七十名車房員工由凌晨四時起罷工，影響維修。他發出最後通牒，希望罷工前公司能積極回應訴求，呼籲公司拿出誠意回應及解決問題，不要以市民利益作籌碼。
城巴職工會總理事鄧善慶表示，調查指逾七成員工不接受公司加薪方案，加薪底線同樣為百分之二點二。他指工會屆時會聲援新巴，由頭班車起按章工作包括對正站上落客。
兩巴工會表示，為減少對港島市民的影響，故先由一家巴士職工會罷工，另一家採取按章工作。
九巴 工會審議問卷再定
職工盟屬下九巴員工協會副理事長李國華表示，昨日起收回一千三百份問卷，七成反對加薪方案。他表示待八月三日員工協會開完特別理事會，並收回所有問卷後再決定下一步行動，暫不傾向罷工。
新巴和城巴表示，會制定應變措施，並與運輸署 及其他公共交通服務營辦商保持緊密聯繫，以作出適當調配。公司呼籲職工會以市民利益為重，理性解決問題，考慮接納公司現時方案，公司會再與他們開會磋商。公司要審慎控制成本，以減低票價壓力，希望職工會兩間分會明白今次加幅合理，亦是公司可負擔的極限。九巴則表示，提出的加幅已獲大部份員工接受，相信員工會顧及市民的利益緊守崗位。
運輸署希望新巴城巴職工會與資方保持溝通，表達薪酬調整意見時保持克制，以乘客利益為先，盡量減低對乘客造成的不便。運輸署當日會因應各種情況，制定相關緊急應變措施。
勞工處 發言人指出，一直在兩巴的勞資薪酬談判中參與斡旋，希望可拉近勞資雙方的距離，並呼籲雙方克制冷靜，理性解決糾紛。
新巴爭加薪 下周一罷工
(星島)2010年8月1日 星期日 05:30
(綜合報道)
(星島日報 報道)職工盟屬下新巴 城巴 工會不滿資方提出百分之一點八的加薪幅度，兩巴工會宣布本月九日發起工業行動，新巴職工會採取罷工行動，預計至少九成前線員工參與，城巴職工會則發起「靠左駛、不超載」等按章工作行動。新巴和城巴表示，會制定應變措施，並與其他公共交通服務營辦商保持緊密聯繫，以作出適當調配。料港島南區和小西灣乘客最受影響。
記者：梁思穎 林玉藍
新巴城巴資方與職工盟屬下兩巴工會談判破裂。新巴職工會總理事鍾松輝指，早前工會調查指有七成九員工不滿資方百分之一點八的加薪幅度，有六成八員工表明會參加罷工。加薪底線為百分二點二，「降無可降」。他認為公司完全漠視員工意願，逼於無奈下決定本月九日發起罷工，由頭班車開始，影響所有路線。屆時員工簽到及通知上級後，早上九時起到公司門口靜坐至晚上九時。
城巴將同日按章工作
新巴城巴職工會又指，分別有八成及九成員工不滿工聯會 分會無諮詢員工便與資方達成共識。鍾松輝認為工聯會分會無資格代表員工，出賣員工利益。
鍾松輝表示，雖現時只有七百五十人表明會罷工，但相信無表明罷工的員工屆時亦會參與，預計至少九成前線員工會參與罷工。除了車長外，亦有近一百七十名車房員工由凌晨四時起罷工，影響維修。他發出最後通牒，希望罷工前公司能積極回應訴求，呼籲公司拿出誠意回應及解決問題，不要以市民利益作籌碼。
城巴職工會總理事鄧善慶表示，調查指逾七成員工不接受公司加薪方案，加薪底線同樣為百分之二點二。他指工會屆時會聲援新巴，由頭班車起按章工作包括對正站上落客。
兩巴工會表示，為減少對港島市民的影響，故先由一家巴士職工會罷工，另一家採取按章工作。
九巴 工會審議問卷再定
職工盟屬下九巴員工協會副理事長李國華表示，昨日起收回一千三百份問卷，七成反對加薪方案。他表示待八月三日員工協會開完特別理事會，並收回所有問卷後再決定下一步行動，暫不傾向罷工。
新巴和城巴表示，會制定應變措施，並與運輸署 及其他公共交通服務營辦商保持緊密聯繫，以作出適當調配。公司呼籲職工會以市民利益為重，理性解決問題，考慮接納公司現時方案，公司會再與他們開會磋商。公司要審慎控制成本，以減低票價壓力，希望職工會兩間分會明白今次加幅合理，亦是公司可負擔的極限。九巴則表示，提出的加幅已獲大部份員工接受，相信員工會顧及市民的利益緊守崗位。
運輸署希望新巴城巴職工會與資方保持溝通，表達薪酬調整意見時保持克制，以乘客利益為先，盡量減低對乘客造成的不便。運輸署當日會因應各種情況，制定相關緊急應變措施。
勞工處 發言人指出，一直在兩巴的勞資薪酬談判中參與斡旋，希望可拉近勞資雙方的距離，並呼籲雙方克制冷靜，理性解決糾紛。
