Poor renumeration welfare moral. 22 of the 58 emergency room doctors mass resignation. Management panic Laosai!
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22急診醫師請辭 長庚醫院董座將返台親自慰留
[Yahoo奇摩（即時新聞）]
Yahoo奇摩（即時新聞）2017年6月29日 下午6:35
林口長庚醫院近日爆發急診出走潮，有22名急診醫師請辭；發言人李學禹今天表示，長庚醫院絕對不會被降級，且董事長王瑞慧將回台親自跟急診醫師面談，盼全數留任。
（中央社／資料照片）
林口長庚醫院急診醫師爆發離職潮，目前已有22人請辭。
長庚醫院發言人李學禹下午受訪時表示，院方處理急診醫師離職事件，持續溝通，目前22張離職單也都還沒簽。王瑞慧很重視此事，希望每一名醫師都要挽留，並計畫這1、2天就會回台灣，要跟急診醫師面對面溝通、討論。
李學禹表示，林口長庚是桃竹苗唯一一所醫學中心，長庚絕對不會讓自己被降級、政府也不會允許，且依人力計算，林口長庚現有58名急診醫師，就算22名都離職，也還有36名，現在談降低都是炒作議題，絕對不會有這種事情發生。
他說，目前台灣醫療環境不完美，急診也是「5大皆空」其中之一的科別，想要改善醫療環境、提升急診醫師工作環境、急診未來才有前途，但作法可能還要跟醫師持續溝通。
至於外傳林口長庚院長鄭明輝要下台負責；李學禹說，完全沒聽說，並說希望這波事件下週就會圓滿落幕。
此外，中華民國醫師公會全國聯合會下午也發布聲明，呼籲長庚醫院能秉持創辦人王永慶照顧病人至上的核心理念，不以營利為目的，提供民眾完善醫療照顧及尊重醫療人權，持續誠懇溝通，力求圓滿三贏結果。
全聯會秘書長王必勝表示，此事件不單是單一醫院管理問題，也凸顯健保給付應更合理。分級醫療希望病人不要都擠大醫院，但因給付不合理，醫院需要衝量，導致醫師過勞、醫院沒賺錢的病態發展，應檢討給付制度，調高急診給付，保障病人就醫權益及維護醫療專業尊嚴。
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https://tw.news.yahoo.com/長庚醫院離職潮-王瑞慧擬慰留-洪浩雲打臉-104511762.html
長庚醫院離職潮 王瑞慧擬慰留 洪浩雲打臉
[民視]
民視2017年6月29日 下午6:45
長庚醫院驚爆急診室離職潮，急診專科醫師上看40人要走，光林口院區就多達22人，董事長王瑞慧特地趕回國，打算親自出手慰留。但醫生洪浩雲卻在臉書爆料，說哪有什麼慰留？連急診護士都被逼走，質疑長庚為了減少虧損，要改派內外科兼看急診。醫界出身的柯文哲則批評，說餐廳賣白飯不會賺錢，但不賣飯，菜也不會賣的好。
八仙塵爆意外，救護車分送各大醫院搶救，其中林口長庚醫院正是當時重要的後送醫院，因為它是雙北到桃竹苗，重要的醫學中心兼重度級急救責任醫院，每年急診就醫高達20萬人次，但卻驚爆22名急診醫師集體丟辭呈。
2016年才接董座的王瑞慧，傳出深感痛心，急著回國要親自出手慰留，還有消息說，9成醫生已經回心轉意。
不過醫師洪浩雲，卻在臉書爆料，說院方根本沒慰留，離職單流程跑得異常順暢，更指控院方還趁機逼走多個專科護理師，還改用內、外、兒科醫療人力兼看急診，來減少虧損。
過去我們說五大皆空，內、外、婦、兒加急診，現在要內、外、婦、兒人力稍微好一點，又要叫他們輪急診，是讓他們更血汗，不只急診垮了，很多內、外、婦、兒也待不住了。
醫改會好擔心指控成真，更怕一旦開先例，其他醫院跟進的骨牌效應，會徹底讓台灣醫療崩潰。醫生出身的市長柯文哲更直言，急診室再虧也得辦。
估計全台急診醫生，人力缺口多達800人，長庚醫生喊要走，好多醫院都想搶人。但急診沉疴不解決，如果還真的成本至上，民眾救命第一個受威脅。(民視新聞曾偉旻、莊俊浩台北報導)
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22急診醫師請辭 長庚醫院董座將返台親自慰留
[Yahoo奇摩（即時新聞）]
Yahoo奇摩（即時新聞）2017年6月29日 下午6:35
林口長庚醫院近日爆發急診出走潮，有22名急診醫師請辭；發言人李學禹今天表示，長庚醫院絕對不會被降級，且董事長王瑞慧將回台親自跟急診醫師面談，盼全數留任。
（中央社／資料照片）
林口長庚醫院急診醫師爆發離職潮，目前已有22人請辭。
長庚醫院發言人李學禹下午受訪時表示，院方處理急診醫師離職事件，持續溝通，目前22張離職單也都還沒簽。王瑞慧很重視此事，希望每一名醫師都要挽留，並計畫這1、2天就會回台灣，要跟急診醫師面對面溝通、討論。
李學禹表示，林口長庚是桃竹苗唯一一所醫學中心，長庚絕對不會讓自己被降級、政府也不會允許，且依人力計算，林口長庚現有58名急診醫師，就算22名都離職，也還有36名，現在談降低都是炒作議題，絕對不會有這種事情發生。
他說，目前台灣醫療環境不完美，急診也是「5大皆空」其中之一的科別，想要改善醫療環境、提升急診醫師工作環境、急診未來才有前途，但作法可能還要跟醫師持續溝通。
至於外傳林口長庚院長鄭明輝要下台負責；李學禹說，完全沒聽說，並說希望這波事件下週就會圓滿落幕。
此外，中華民國醫師公會全國聯合會下午也發布聲明，呼籲長庚醫院能秉持創辦人王永慶照顧病人至上的核心理念，不以營利為目的，提供民眾完善醫療照顧及尊重醫療人權，持續誠懇溝通，力求圓滿三贏結果。
全聯會秘書長王必勝表示，此事件不單是單一醫院管理問題，也凸顯健保給付應更合理。分級醫療希望病人不要都擠大醫院，但因給付不合理，醫院需要衝量，導致醫師過勞、醫院沒賺錢的病態發展，應檢討給付制度，調高急診給付，保障病人就醫權益及維護醫療專業尊嚴。
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長庚醫院離職潮 王瑞慧擬慰留 洪浩雲打臉
[民視]
民視2017年6月29日 下午6:45
長庚醫院驚爆急診室離職潮，急診專科醫師上看40人要走，光林口院區就多達22人，董事長王瑞慧特地趕回國，打算親自出手慰留。但醫生洪浩雲卻在臉書爆料，說哪有什麼慰留？連急診護士都被逼走，質疑長庚為了減少虧損，要改派內外科兼看急診。醫界出身的柯文哲則批評，說餐廳賣白飯不會賺錢，但不賣飯，菜也不會賣的好。
八仙塵爆意外，救護車分送各大醫院搶救，其中林口長庚醫院正是當時重要的後送醫院，因為它是雙北到桃竹苗，重要的醫學中心兼重度級急救責任醫院，每年急診就醫高達20萬人次，但卻驚爆22名急診醫師集體丟辭呈。
2016年才接董座的王瑞慧，傳出深感痛心，急著回國要親自出手慰留，還有消息說，9成醫生已經回心轉意。
不過醫師洪浩雲，卻在臉書爆料，說院方根本沒慰留，離職單流程跑得異常順暢，更指控院方還趁機逼走多個專科護理師，還改用內、外、兒科醫療人力兼看急診，來減少虧損。
過去我們說五大皆空，內、外、婦、兒加急診，現在要內、外、婦、兒人力稍微好一點，又要叫他們輪急診，是讓他們更血汗，不只急診垮了，很多內、外、婦、兒也待不住了。
醫改會好擔心指控成真，更怕一旦開先例，其他醫院跟進的骨牌效應，會徹底讓台灣醫療崩潰。醫生出身的市長柯文哲更直言，急診室再虧也得辦。
估計全台急診醫生，人力缺口多達800人，長庚醫生喊要走，好多醫院都想搶人。但急診沉疴不解決，如果還真的成本至上，民眾救命第一個受威脅。(民視新聞曾偉旻、莊俊浩台北報導)
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